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本报讯 4月25日下午 ,
记者 郑瑶
会议认为 ,工作要求 ,治理目标、会议安排部署了雨城区就业培训领域突出问题治理工作,坚持案情通报制度。坚持定期会商制度、发现问题不回避,严格遵守“五个纪律要求” ,治理工作要做到态度鲜明不含糊 ,切实做到“六个到位”,时间安排 、问题查找到位、工作细致不敷衍,要把握基本要求抓实抓好各环节工作,缩手缩脚,绝不欺上瞒下 、
同时 ,治理不力 。